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  • Un guide très pratique et parfaitement à jour pour répondre à toutes vos questions : pour quels motifs peut-on vous licencier ? Comment préparer l'entretien préalable ? Comment contester votre licenciement ? Quelles sont les procédures et les recours ? Quelles seront vos indemnités ? Comment négocier une transaction ou une rupture conventionnelle ? Comment rebondir après un licenciement ?

  • Un guide très pratique et parfaitement à jour pour répondre à toutes vos questions : comment calculer le montant et la durée de vos indemnités ? Quelles sont vos obligations vis-à-vis de Pôle emploi ? Peut-on vous imposer d'accepter une offre d'emploi ? Que change la nouvelle convention chômage ? Comment obtenir une formation ? Pouvez-vous devenir micro-entrepreneur ?

  • Un guide très pratique et parfaitement à jour pour répondre à toutes vos questions : quelles sont les procédures ? Faut-il prendre un avocat ? Comment préparer l'audience de conciliation ? Quelles indemnités pouvez-vous réclamer ? Combien coûte un procès ? Comment faire exécuter le jugement ? Pouvez-vous contester une décision prud'homale ?

  • Code du travail.
    Le Code du travail encadre et sanctionne tous les rapports entre employés et employeurs. Chacun d'entre nous doit donc pouvoir se référer à un Code du travail parfaitement à jour. Que vous soyez salarié, demandeur d'emploi, employeur, DRH, représentant syndical ou étudiant, vous aurez toujours sous la main les textes à jour. Cette édition du Code du travail regroupe les articles législatifs en L et les articles réglementaires en R, R* et D qui en précisent l'application, pour vous permettre d'accéder plus rapidement à l'information. Annexe spéciale Covid-19 Ce Code inclut également un recueil de 78 pages « Droit du travail et crise sanitaire », regroupant tous les textes liés à la pandémie. Offert : votre accès à la version en ligne Votre Code est interactif, consultable à tout moment et toujours à jour ¤ Téléchargez l'application gratuite (disponible pour iOS et Android) ¤ Flashez la couverture de votre Code du travail pour accéder à la version numérique qui vous propose des recherches par mots-clés, par articles... et la liste des mises à jour depuis la parution ¤ Flashez la page de votre choix pour consulter en temps réel les mises à jour des articles concernés ¤ Utilisez votre smartphone pour toute recherche orale ou écrite dans votre Code du travail

  • Comment déchiffrer votre contrat de travail ?
    Votre employeur peut-il modifier votre lieu de travail ? Et votre rémunération ?
    Quelle est la différence entre une faute grave et une faute lourde ?
    Quels sont vos droits en cas de licenciement ?
    Et en cas de rupture conventionnelle du contrat ?

    Sur toutes ces questions - et bien d'autres - cet ouvrage met en avant les règles à connaître, les pièges à éviter et de nombreux conseils pratiques. Vous pourrez ainsi vous protéger et agir efficacement en toutes circonstances grâce :
    - au rappel de la loi dans un langage clair et accessible, - à des cas pratiques avec les réponses aux questions les plus souvent posées, - à de nombreux modèles de lettres prêts à l'emploi.

    Avec Salarié, Défendez vos droits ! : vous avez sous la main l'essentiel des droits des salariés pour avoir la loi de votre côté et régler au mieux les problèmes liés à la vie en entreprise. Un outil pratique, facile à utiliser, indispensable !

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  • Cet ouvrage pratique, rédigé dans un langage accessible, vous présente toutes les étapes d'une procédure devant les prud'hommes :
    - Tout ce qu'il faut savoir avant d'engager un procès - À qui s'adresser ?
    - Comment faire exécuter une décision ?
    - Quels sont les frais ?
    - Quels sont les recours... ?

    Nouveau !
    Ouvrage à jour de la loi Travail et de ses décrets ainsi que de la loi sur la Justice du XXIème siècle (modifications sur des règles de procédure) :
    - Nouveau formulaire de saisine du conseil des prud'hommes expliqué pas à pas par l'auteur - Création des commissions paritaires régionales interprofessionnelles pour informer les salariés des TPE et des « services uniques d'accueil du justiciable » - Les syndicats peuvent désormais engager une action de groupe en cas de discrimination collective dans une entreprise - Aide juridictionnelle possible maintenant pour couvrir les frais en cas de règlement à l'amiable

  • Enfin un véritable guide pratique et juridique à l'usage des salariés !
    Cet ouvrage présente un tour d'horizon complet du processus de licenciement et décrypte de manière très concrète les recours auxquels chaque personne ayant subi un licenciement a droit :
    Quelles actions mener ? Quelles sont les aides ? Comment calculer ses indemnités et se faire accompagner ? Comment procéder en cas de licenciement abusif ?...
    Comprendre un contrat de travail, se préparer à la procédure de licenciement, faire appel à un conseiller juridique, négocier une rupture conventionnelle ou une transaction... rédigé dans un langage clair, précis et accessible à tous, ce guide apporte des réponses fiables et détaillées (accompagnées de cas pratiques, de références à la loi et à la jurisprudence...).

    Nouveau !
    Ouvrage à jour de la loi TRAVAIL et des implications de la nouvelle convention chômage qui entre en vigueur le 1 er octobre 2017 pour 3 ans.

  • Trouvez les réponses à toutes vos questions : - Pour quels motifs peut-on vous licencier ? - Comment préparer l'entretien préalable ? - Quelles seront vos indemnités ? - Rupture conventionnelle : quelles sont les conditions ? - Comment contester votre licenciement ? - Comment rebondir après un licenciement ? .- Comment se déroulent les procédures ? Un guide vraiment pratique pour résoudre tous vos problèmes : - Des cas pratiques et des conseils simples et accessibles.
    - Les textes de loi pour défendre vos droits. - Des modèles de lettres pour agir efficacement. - Les adresses indispensables pour faciliter vos démarches.

  • Le Code du travail encadre et sanctionne tous les rapports entre employés et employeurs.
    Chacun d'entre nous doit donc pouvoir se référer à un Code du travail parfaitement à jour. Que vous soyez salarié, demandeur d'emploi, employeur, DRH, représentant syndical ou étudiant en droit, vous aurez toujours sous la main les textes dont vous avez besoin et vous pourrez retourner aux sources du droit. Grâce à un index thématique très détaillé, vous accéderez immédiatement aux articles qui vous concernent ou aux sujets qui vous intéressent.
    Un code du travail parfaitement à jour des derniers textes législatifs et réglementaires. Conçus par des experts, les codes pour tous rendent le droit accessible et offrent à chacun les moyens de se défendre et de faire valoir ses droits. Cette collection est entièrement mise à jour chaque année.

  • Créer une association, la gérer, la dissoudre, bénéficier des diverses aides et subventions proposées par l'Etat et les collectivités locales requiert d'être informé de la législation en vigueur et des démarches à accomplir. Qu'il s'agisse d'une association à but caritatif ou d'une association sportive, cet ouvrage guide le lecteur (créateur, dirigeant, salarié ou bénévole) et lui indique les actions à accomplir.
    Guide du créateur ou du gestionnaire, ce livre présente également les différents statuts des collaborateurs de l'association : salariés ou bénévoles, ils ont des droits mais également des obligations et leur responsabilité peut être engagée.

  • Le chômage est le grand mal français. Chômage des jeunes, perte d'emploi en cours ou en fin de carrière, ce guide propose une lecture facile des différents mécanismes en place et répond aux principales questions que vous pouvez vous poser : quel va être le montant de mes indemnités ? Pour combien de temps ? Quels sont mes droits pendant ma période de chômage ? Puis-je obtenir une formation ? Etc.

  • Le Code du travail encadre et sanctionne tous les rapports entre employés et employeurs. Chacun d'entre nous doit donc pouvoir se référer à un Code du travail parfaitement à jour. Que vous soyez salarié, demandeur d'emploi, employeur, DRH, représentant syndical ou étudiant en droit, vous aurez toujours sous la main les textes dont vous avez besoin et pourrez retourner aux sources du droit. L'index thématique très détaillé vous permet d'accéder directement aux articles qui vous concernent ou aux sujets qui vous intéressent.

  • Demander le placement sous tutelle ou curatelle d'un proche est toujours une démarche douloureuse, et sa mise en oeuvre peut s'avérer délicate car le dispositif juridique dans ce domaine est technique et complexe. Ce guide indispensable permet à chacun de connaître toutes les règles qui s'appliquent à son cas particulier et d'être en mesure d'agir sereinement :
    - Qui peut être désigné comme tuteur ?
    - Quelles sont les obligations et les responsabilités du tuteur vis-à-vis du majeur protégé ?
    - Quelles sont les conséquences de la tutelle sur la vie quotidienne du majeur ?
    (gestion des comptes, santé et soins, droits civiques...).
    Grâce aux modèles d'actes et aux cas pratiques qu'il propose, ce guide apporte au lecteur une vision et une aide concrètes qui faciliteront son action.

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